Chrysanthemum Digest Logo Menu opener

年金制度改革、どこへ向かう?法案の行方と課題を徹底解説!年金制度改革法案の行方と今後の展望

令和7年の年金制度改革案を徹底解説! 厚生労働省が提出した法案は、働き方に合わせた制度構築を目指し、高齢期の生活安定化を図ります。中小企業の適用拡大、iDeCo拡充など注目点満載。しかし、自民党は参院選を前に慎重姿勢。基礎年金底上げ案の行方は? 議論の行方を追います。

基礎年金底上げ案とその課題

厚生年金積立金、どう使うべき?

基礎年金底上げか、積立維持か

基礎年金の底上げ、いいですね!どれくらいの人が恩恵を受けるのか、気になるところです。

厚労省が基礎年金の給付水準3割引き上げ案…厚生年金の積立金を活用、将来は年2兆円規模の財源必要読売新聞

公開日:2024/11/25

✅ 厚生労働省は、厚生年金の積立金を使い、基礎年金の給付水準を3割程度引き上げる案を示しました。これにより、基礎年金だけを受給する人の年金が増加し、厚生年金受給者も年金の総額が増える見込みです。ただし、将来的に年2兆円規模の財源が必要になります。

✅ また、働く高齢者を増やすため、在職老齢年金の対象者を縮小する案や、高所得者の保険料を引き上げるため、標準報酬月額の上限を引き上げる案も示されました。これらの案は、年末までに改革案としてまとめられ、来年の通常国会に提出される予定です。

✅ この改革案は、基礎年金だけを受給する自営業者らの年金額減少を防ぐ狙いがあります。さらに、厚生年金の受給を抑制する期間を延ばすことや、高齢者の手取りを増やし、働き手の確保につなげることを目的としています。

さらに読む ⇒読売新聞オンラインニュース&お得サイト出典/画像元: https://www.yomiuri.co.jp/politics/20241125-OYT1T50126/

厚生年金の積立金を使って基礎年金を底上げする案、賛否両論あるでしょうね。

厚生年金加入者の不満も理解できます。

財源の問題も、今後の議論の焦点になりそうです。

改革案の中心には、厚生年金の積立金を利用して基礎年金の給付水準を底上げする計画がありますが、厚生年金加入者からは流用に対する不満も出ています。

現在の経済状況が続けば、基礎年金は2057年度まで抑制が続き、給付水準は3割低下する見込みです

一方、厚生年金の財政は良好で、26年度には下げ止めると予測されています。

底上げ案では、厚生年金の抑制を36年度まで続け、抑制分を基礎年金に振り向けることが提案されています。

しかし、厚生年金加入者や企業側からの反発が予想され、実施には多くの課題が残ります。

基礎年金の財源は保険料と税金で賄われており、底上げには最大で年2兆6千億円の国庫負担が必要となります。

政府は実施の判断を29年以降に行うとし、自民党関係者は参院選での野党からの攻撃を懸念しています。

基礎年金が底上げされるのはいいけど、財源が心配。将来、年金がもらえなくなるのは困るから、制度がきちんと維持されるように、もっと色んな意見を交わしてほしいな。

企業型DC・iDeCoの拠出限度額算定の変更

企業型DC・iDeCoの拠出限度額算定は、どう変わる?

制度別に評価、公平化

確定拠出年金の拠出限度額が被保険者区分によって違うのは複雑ですね。

会社員とか公務員って色々大変そう。

確定拠出年金は毎月いくら拠出できる?と企業型の拠出限度額を知ろう

公開日:2022/10/20

✅ 確定拠出年金の拠出限度額は、国民年金の被保険者区分によって異なり、特に会社員や公務員(第2号被保険者)は、加入している年金制度によって4つのパターンに分けられます。

✅ 第1号被保険者は、iDeCoのみ加入可能で、毎月6.8万円まで拠出できます。ただし、国民年金基金や国民年金付加保険料の金額と合算して考えなければなりません。

✅ 第2号被保険者は、企業型DCとiDeCoの併用、DBと企業型DCとiDeCoの併用など、4つのパターンがあり、それぞれ拠出限度額が異なります。また、企業型DCの拠出限度額は企業が定めるDC規約によって異なるため、確認が必要です。

さらに読む ⇒ファイナンシャルプラン、資産運用講座ならマネーセンスカレッジ出典/画像元: https://money-sense.net/6370/

企業型DC・iDeCoの拠出限度額の算定方法が変わるんですね。

公平性を図るための変更とのことですが、制度は複雑なので、きちんと理解して活用したいですね。

企業型DC・iDeCoの拠出限度額の算定において、従来は全てのDB等の他制度の掛金相当額を一律評価していましたが、今後は加入者がそれぞれ加入しているDB等の他制度ごとの掛金相当額を反映し、公平性を図ることになりました。

この変更に伴い、DBの事業主は、令和6年11月1日までに、DB加入者に係る他制度掛金相当額を算定し、規約に記載する必要があります

また、令和6年12月からは、DB加入者に関する情報を企業年金プラットフォームに毎月登録する必要があり、これにより事業主証明書の発行と確認が廃止されます。

従業員への周知も重要で、iDeCoの掛金上限が小さくなったり、拠出できなくなったりする可能性があるため、令和4年10月までに、DB加入者に係る他制度掛金相当額を周知するようお願いしています。

確定拠出年金制度は、個人が老後資金を形成するための重要な手段です。今回の変更が、より公平で分かりやすい制度に繋がることを期待します。従業員への周知も重要ですね。

年金改革法案の審議開始と今後の展望

年金改革法案、選挙に影響?

負担増で慎重論

基礎年金の底上げが見送られたのは、ちょっと残念ですね。

でも、色々な事情があるのでしょうから、仕方ないのかもしれませんね。

基礎年金底上げ見送りへ厚労省、自民反発で法案から削除:ニュース:中日ナビ

✅ 厚生労働省は、基礎年金の底上げを予定していた法案から削除することを決めた。

✅ これは、自民党からの反発が強かったためである。

✅ 法案から削除されたため、基礎年金の底上げは見送られることになる。

さらに読む ⇒中日ナビ出典/画像元: https://biz.chunichi.co.jp/news/article/10/104334/

与党と野党、それぞれの思惑が交錯していますね。

法案の行方は、今後の国会での議論次第ということですね。

国民が納得できる結論が出ることを願っています。

厚生労働省が提出した年金改革関連法案は、保険料負担の増加を含む内容で、自民党議員から慎重意見が相次ぎました。

参院選を前に負担増が選挙結果に影響する懸念から、与党は慎重な姿勢を見せています。

法案は短時間労働者の厚生年金適用拡大を盛り込み、中小企業への影響も懸念されています。

野党は法案内容を注視し、政府批判の材料としても活用する可能性があります。

与党は法案修正の可能性も示唆しており、与野党ともに責任ある議論が求められる状況です。

令和7年5月20日の厚生労働大臣会見では、年金改正法案の審議開始について、質疑応答が行われました。

記者は、年金改正法案の成立に向けての意気込みと、野党による基礎年金底上げ策の復活を求める修正案への対応について質問しました。

厚生労働大臣は、今回の法案は被用者保険の適用拡大、在職老齢年金制度の見直し、iDeCoの加入可能年齢の上限引上げなど、将来の受給者の給付充実と現在の受給者の年金増額措置を盛り込んでいると説明しました。

さらに、基礎年金底上げ策も含めて、国会における議論を賜りたいと述べました。

会見では、共同通信の世論調査結果にも触れられ、基礎年金底上げ策の削除に対する賛否が分かれていることが報告されています。

厚生労働大臣は、この世論調査結果についても、丁寧に説明をする意向を示唆しました。

うーん、年金制度改革って奥が深いなぁ。今回の法案、色んな人たちの思惑が絡み合ってて、まるでコントみたいやな!これからどうなるか、最後まで見届けなあかんな。

今回の記事を通して、年金制度改革の現状と課題について、少しでも理解を深めていただけたら嬉しいです。

今後の動向にも注目していきましょう。

🚩 結論!

💡 年金制度改革法案は、給付と負担の見直し、適用範囲の拡大などを目指し、私たちの将来に大きな影響を与える可能性があります。

💡 自民党の慎重姿勢や、基礎年金底上げ案に関する課題など、法案を取り巻く様々な状況についても、今後の議論の行方に注目です。

💡 確定拠出年金の拠出限度額の見直しなど、制度の複雑さを理解し、自分自身で情報を収集し、将来に備えることが大切です。